Problemas que lhe ajudamos a resolver

Veja abaixo alguns dos problemas que solucionamos nas empresas clientes

Desalinhamento de Processos:

é usual e recorrente que os processos não acompanhem a evolução e novas necessidades de seu negócio. Temos larga experiência em identificar e resolver esses desalinhamentos, implementando melhorias pontuais ou o redesenho completo dos processos quando necessário.

TI não consegue atender às necessidades de prazo e escopo das áreas de negócio: este problema é frequente em muitas empresas dos mais variados setores. Utilizamos com muito sucesso a abordagem de Arquitetura Empresarial para resolver este problema, revisando os processos de TI e implantando um Governança efetiva para controlar todo o ciclo de vida das demandas e desenhos das soluções.

Ausência de procedimentos padronizados de compliance: é imprescindível que a empresa tenha políticas e procedimentos padronizados de anticorrupção e antissuborno seguindo as melhores práticas internacionais como Foreign Corrupt Practices Act – FCPA dos EUA, a Bribery Act do Reino Unido e a Lei brasileira 12.846 de 01/08/2013. Fornecemos soluções para criação dessas políticas, processos, papéis e responsabilidades, manual de conduta e sistemas de gestão de compliance.

Inexistência ou deficiência de procedimentos de Proteção de Dados Pessoais: a partir da lei brasileira de proteção de dados conhecida como Lei Geral de Proteção de Dados – LGPD, Lei 13.709, muitas empresas ainda não se adequaram as exigências legais, incorrendo em riscos de vazamento de dados pessoais de seus clientes, funcionários e fornecedores. Nossos serviços garantem que a empresa identifique os riscos que está exposta e criamos e implementamos planos de mitigação/eliminação destes riscos.

TI não consegue atender às necessidades de prazo e escopo das áreas de negócio:

Este problema é frequente em muitas empresas dos mais variados setores. Utilizamos com muito sucesso a abordagem de Arquitetura Empresarial para resolver este problema, revisando os processos de TI e implantando um Governança efetiva para controlar todo o ciclo de vida das demandas e desenhos das soluções.

Ausência de procedimentos padronizados de compliance:

é imprescindível que a empresa tenha políticas e procedimentos padronizados de anticorrupção e antissuborno seguindo as melhores práticas internacionais como Foreign Corrupt Practices Act – FCPA dos EUA, a Bribery Act do Reino Unido e a Lei brasileira 12.846 de 01/08/2013. Fornecemos soluções para criação dessas políticas, processos, papéis e responsabilidades, manual de conduta e sistemas de gestão de compliance.

Inexistência ou deficiência de procedimentos de Proteção de Dados Pessoais:

A partir da lei brasileira de proteção de dados conhecida como Lei Geral de Proteção de Dados – LGPD, Lei 13.709, muitas empresas ainda não se adequaram as exigências legais, incorrendo em riscos de vazamento de dados pessoais de seus clientes, funcionários e fornecedores. Nossos serviços garantem que a empresa identifique os riscos que está exposta e criamos e implementamos planos de mitigação/eliminação destes riscos.